Dicas para encontrar emprego para pessoas com deficiência

Encontrar emprego pode ser um desafio para qualquer pessoa, mas para as pessoas com deficiência, pode ser especialmente difícil. Contudo, existem algumas estratégias que podem ajudar na procura de emprego.

Dicas para encontrar emprego para pessoas portadoras de deficiência

Conheça as suas capacidades: Faça uma lista das suas aptidões, pontos fortes e paixões. Considere como as pode aplicar a diferentes funções.

Identificar empregadores inclusivos: Procure empresas que tenham demonstrado um empenho na inclusão de pessoas com deficiência.

Use os seus contactos: Fale com amigos, familiares e colegas sobre os seus objectivos de carreira e pergunte-lhes se conhecem alguém que o possa ajudar.

Explore oportunidades online: Utilize os sites de procura de emprego e os recursos online para encontrar oportunidades que sejam adequadas para si.

Usar recursos governamentais: Considere a utilização de recursos governamentais de emprego para pessoas com deficiência, tais como o Programa de Emprego para Pessoas com Deficiência.

Tirar partido da tecnologia: Utilize ferramentas de acessibilidade, tais como software de leitura de ecrã, para facilitar a sua procura de emprego.

Pratique a sua entrevista: Pratique a resposta a perguntas comuns de entrevista para que esteja preparado quando chegar a altura da entrevista propriamente dita.

Seja honesto acerca da sua deficiência: Se decidir mencionar a sua deficiência na entrevista, faça-o de uma forma positiva e concentre-se em como pode aplicar as suas competências ao cargo em questão.

Identificar competências e pontos fortes: Identifique as suas competências e pontos fortes e considere-os ao procurar um emprego. Pense em como a sua deficiência pode ser uma mais-valia no local de trabalho e como pode usar as suas competências para dar um contributo valioso.

Usar recursos de emprego para pessoas com deficiência: Procure recursos de emprego especializados para pessoas com deficiência, tais como agências de emprego especializadas, organizações sem fins lucrativos e programas governamentais. Estes recursos podem ajudar a ligá-lo a empregadores que procuram trabalhadores com deficiências específicas.

Personalize o seu currículo e carta de apresentação: Personalize o seu currículo e carta de apresentação para destacar as suas competências e experiência relevantes. Inclua informação sobre quaisquer acomodações específicas de que possa necessitar para o local de trabalho.

Trabalho em rede: Desenvolva redes com pessoas da indústria ou área em que está interessado em trabalhar. As redes podem ajudá-lo a conhecer as oportunidades de emprego e a ligar-se aos empregadores.

Procurar oportunidades de voluntariado: Procure oportunidades de voluntariado com organizações relevantes para o seu campo de interesse. O voluntariado pode ajudar a desenvolver competências e experiência, e pode também levar a oportunidades de emprego remunerado.

Prepare-se para entrevistas: Prepare respostas a perguntas comuns de entrevista e pratique com alguém em quem confia. Se precisar de acomodações específicas para entrevistas, não se esqueça de as comunicar com antecedência.

Não desanime: A procura de emprego pode ser frustrante, mas não desanime. Continue a procurar oportunidades de emprego e a aperfeiçoar as suas competências e experiência.

Lembre-se de que encontrar emprego pode ser um processo difícil para qualquer pessoa, mas com perseverança e o apoio certo, as pessoas com deficiência podem encontrar oportunidades de emprego significativas e gratificantes.